答:1.脑溢血属于疾病的一种,突发疾病认定工伤的情形只有一种,即《工伤保险条例》第十五条第一项,“在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;”2.换句话说,只有突发疾病死亡或者突发疾病后48小时内抢救无效死亡的,才能认定工伤。未死亡或者突发疾病后48小时内抢救无效死亡的,无论多严重,都不是工伤。
3.但是,如果想认定为工伤,还需证明与用人单位存在劳动关系,如果无法认定劳动关系,而是雇佣关系,只能通过人身伤害赔偿程序获得赔偿。
4.有什么不明白的,可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门。
• 2019/10/15 12:23